働き甲斐別に選ぶなら? ニーズ別に見る!神戸の介護サービス事業者 神戸市内にある21の介護サービス事業者を調査し、働き甲斐別におすすめの1業者をピックアップして紹介しています。働くスタッフの声や求人例もまとめているので要チェック!
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三木市

【やりがい別】三木市のおすすめ介護施設3選

  • 働きやすい環境でもっと
    収入を増やしたい!
  • ネームバリューのある
    大手の安心感が欲しい!
  • 地域密着型の公的施設で
    社会貢献を重視したい!

キャリアアップなら…コンフィット

年収 研修体制 第三者からの評価
252万~336万円 4種類 記載なし
月給21万円~30万円程度の支給があるので、年収だと300万円以上稼げます。役職手当のほか、資格手当や通勤手当など福利厚生が整っているのが特徴です。 1年間にわたって研修がみっちり用意されているため、未経験者でも安心の体制です。スタイリッシュな介護スタッフの育成を目指しています。 公式サイトに職場環境についての第三者からの評価はとくに記載がありませんでしたが、それぞれが描く未来を形にすることを目標に整備を進めています。
年収 252万~336万円 月給21万円~30万円程度の支給があるので、年収だと300万円以上稼げます。役職手当のほか、資格手当や通勤手当など福利厚生が整っているのが特徴です。
研修体制 4種類 1年間にわたって研修がみっちり用意されているため、未経験者でも安心の体制です。スタイリッシュな介護スタッフの育成を目指しています。
職場環境 記載なし 公式サイトに職場環境についての第三者からの評価はとくに記載がありませんでしたが、それぞれが描く未来を形にすることを目標に整備を進めています。

あらゆる介護ニーズに応える

デイサービス・ケアプランセンター・ヘルパーステーション・サービス付き高齢者向け住宅など、兵庫県内に数々の介護サービスを展開しています。介護が必要な利用者だけでなく、その家族の負担を軽減することを理想に掲げている企業。「残業で帰宅が遅くなる」「急な出張や外出で家をあける」など、さまざまなニーズに応えられるよう柔軟な対応ができる体制を整えています。公式サイトからは曜日別の利用者の多さや施設の空き情報を確認できるようにしていたり、ロボットを使用した介護サポートを行なうなど、利便性を高める工夫も。"十人十色"を合言葉にさまざまな施策に取り組んでいます。

会社概要

コンフィット株式会社
本社所在地 神戸市中央区海岸通4番地 新明海ビル305
設立 2010年4月
従業員数 94名
電話番号 078-335-5861

大手の安心感が欲しいなら…神戸電鉄

純資金
186億8,400万円
中小規模の介護サービス事業者が多い中、大手企業の安定感を得られるのが神戸電通。186億円を超える純資金を持っています。

地域に寄り添う事業を単数

鉄道の運営をはじめ、不動産・街づくり・介護サポートなど、地域住民の生活向上のためにさまざまな事業に取り組み拡大している神戸電鉄。介護事業では「デイサービス」と「ケアセンター」の2つを展開しています。施設内での活動では、健康チェックや食事、入浴だけでなく、運動機能を維持させるレクリエーションや心の充実感を支える趣味・おやつの時間も。お年寄りが笑顔で過ごせる毎日を創造しています。施設内は毎月イメージに合わせた装飾を職員と利用者で作成。季節の変化を感じられる工夫をしています。

会社概要

神戸電鉄株式会社
本社所在地 神戸市兵庫区新開地1-3-24
設立 1926年3月
従業員数 500名
電話番号 078ー576-8651

公的機関で社会へ貢献したいなら…秀楽会

市内の特養施設(定員数)
1施設(106名)
三木市にある6つの特別養護老人ホームを調査したところ、最も多くの要介護者を受け入れているのが秀楽会でした。たくさんの介護を必要としている多くの方のサポートを行なっています。

地域とのつながりを感じられるイベントが満載

特別養護老人ホームをはじめ、ショートステイ、デイサービスを持ち、どんな要介護の方でもイキイキと生活できる日々になるようサポートしています。年間を通して地域交流が図れる多数のイベントを用意しているのが特徴。4月は花見ドライブ、8月は夏祭り、12月はクリスマス会など毎月1回以上は催しものが開催されています。日常に変化があり思い出が増えることで、心の充実感や記憶力への刺激に。施設内はできるだけ家庭的な雰囲気を出し、利用者が落ち着ける環境を整えています。

会社概要

社会福祉法人 秀楽会
本部所在地 兵庫県三木市別所町興治1588
設立 1990年3月
従業員数 0794-83-6767
電話番号 不明

三木市の介護事情

三木市全体の人口の推移は近年ほぼ横ばい。だいたい8万人前後で、最近では減少傾向にあります。しかし、それに反して高齢者の人口は増加。2008年には23.00%だった高齢化率ですが、2017年には32.10%になっており、10年間で9.10%も上昇した過去もあります。今後も少しずつ割合は増えていくと考えられます。

地域別の高齢化率の推移(兵庫県内各市)
引用元:三木市の人口及び高齢化率について(三木市地域公共交通検討協議会資料)
(https://www.city.miki.lg.jp/uploaded/attachment/6404.pdf)

要介護認定率は15.7%で、全国の18.0%、兵庫県の19.1%と比べるとそれほど高くはありません。高齢人口の増加に伴い、今後少し増えていくと予想されますが、近隣地域に比べて特別介護の必要性が高い訳ではないようです。

兵庫県内各市の移住系サービス受給率兵庫県内の在宅サービス受給率
引用元:三木市における介護保険事業の特徴(三木市役所HP)
(https://www.city.miki.lg.jp/soshiki/30/11265.html)

その中で、三木市の課題となってくるのが居住系サービスの受給率。介護老人福祉施設や介護老人保健施設といった施設サービスの受給率は全国や兵庫県と同等の数値を持っていますが、居住系サービスの提供はほぼできていません。多彩な介護を希望する高齢者のニーズに応える姿勢が今後求められてくるかもしれません。

あなたの理想の働き甲斐はどれ?
神戸の介護サービス事業者
3社から選ぶ

大手ならではの安定感、成長できる環境や年収アップ、または、社会貢献…。あなたは、介護のお仕事に、どんな働き甲斐を求めますか?以下に、それぞれタイプの異なる介護サービス事業者をご紹介。あなたに合ったお勤め先選びにご活用ください。

  • 知名度の高い大手の
    安定感が欲しい
    SOMPOケア
    SOMPOケア
    引用元HP:SOMPOケア
    https://recruit.sompocare.com/
    月給 19万円~
    研修制度数 2
    募集職種

    介護職員・看護師・ケアマネージャー

    公式HPで求人情報を見る

  • 成長できる環境で
    年収アップを目指したい
    セラピット
    セラピット
    引用元HP:セラピット
    https://www.reha-reha.jp/recruit/
    月給 22.3万~
    25.0万円
    研修制度数 6
    募集職種

    介護職員・看護師・作業療法士・理学療法士・ケアマネージャー・運動指導員

    公式HPで求人情報を見る

  • 地域密着型の公的施設で
    社会貢献を重視したい!
    やすらぎ福祉会
    やすらぎ福祉会
    引用元HP:やすらぎ福祉会
    http://www.yasuragi-swc.or.jp/recruit/
    月給 20.3万~
    23.7万円
    研修制度数 最大5
    募集職種

    介護職員・看護職員・宿直職員・登録ヘルパー

    公式HPで求人情報を見る

  • 成長できる環境で
    年収アップを目指したい
    セラピット
    セラピット
    引用元HP:セラピット
    https://www.reha-reha.jp/recruit/
    月給 22.3万~
    25.0万円
    研修制度数 6
    募集職種
    介護職員・看護師・作業療法士・理学療法士・ケアマネージャー・運動指導員

    公式HPで求人情報を見る

  • 地域密着型の公的施設で
    社会貢献を重視したい!
    やすらぎ福祉会
    やすらぎ福祉会
    引用元HP:やすらぎ福祉会
    http://www.yasuragi-swc.or.jp/recruit/
    月給 20.3万~
    23.7万円
    研修制度数 最大5
    募集職種
    介護職員・看護職員・宿直職員・登録ヘルパー

    公式HPで求人情報を見る

  • 知名度の高い大手の
    安定感が欲しい
    SOMPOケア
    SOMPOケア
    引用元HP:SOMPOケア
    https://recruit.sompocare.com/
    月給 19万円~
    研修制度数 2
    募集職種
    介護職員・看護師・ケアマネージャー

    公式HPで求人情報を見る